Стратегия и култура
Желанието да останем значими за нашите клиенти ни мотивира да преосмислим стратегията си. В центъра ѝ са хората: колегите, клиентите, партньорите, инвеститорите, общността. Те – със своята уникалност и потенциал – превръщат визията ни в реалност.
Take ownership
Вярваме, че е важно да поемаме отговорност за действията си и за резултатите от тях – независимо дали водят до успех или до ценен урок. Това е възможно в среда, която ни дава ясни цели, но и свобода да чертаем собствения си път.
Learn & Innovate
Всеки ден е възможност да растем, да разширяваме границите си и да се подготвяме за бъдещето. Всеки от нас има свой път на развитие, но си помагаме взаимно да го извървим. Придобиваме нови умения, експериментираме, тестваме, учим се и оставяме на заден план онова, което вече не ни движи напред. Приемаме обратната връзка от всички и я превръщаме в двигател за личен и професионален напредък.
Затова и в центъра на нашата култура стоят начина на мислене и поведението, които не са правила – това са отражения на това кои сме и какви искаме да бъдем.
Team Up Beyond Limits
В A1 знаем, че истинският успех идва, когато премахнем бариерите – между държави, екипи и роли. Силата ни е в сътрудничеството, а ние осигуряваме инструменти и възможности то да се случва. Заедно можем да постигнем повече, отколкото който и да е от нас би могъл сам.
Consciously Care
Да се грижим един за друг и за средата около нас не е избор — това е отговорност. Осъзнаваме ролята си в обществото и сме посветени на устойчивото бъдеще. Всичко започва от нас — когато се подкрепяме, изграждаме култура на грижа и създаваме положително въздействие всеки ден.
Когато поемаме отговорност, учим и се развиваме, обединяваме усилията си отвъд граници и проявяваме съзнателна грижа, ние не просто изграждаме силна компания, а създаваме по-добро изживяване за онези, които ни се доверяват.
Това означава, че всяко малко действие, всяко решение и всяко сътрудничество допринасят за нещо по-голямо: да носим истинска стойност на нашите клиенти.
A1 ми даде възможност да се запозная с невероятни хора и истински професионалисти, да изградя нови приятелства, да се развивам личностно и професионално и да се наслаждавам на динамична кариера, в която мога да правя всичко, което обичам.
Мениджър екип, „Снабдяване и логистика“ LinkedIn
Компанията ми даде възможността не само да срещна днешната си професия, но и да се развия, като уча и надграждам знанията и уменията си. Първата ми позиция беше в Call Center, след това станах част от екипа по взаимно свързване с роуминг партньори, а днес вече се занимавам с големи обеми от финансови и нефинансови данни – работа, която ме е привличала винаги.
Мениджър екип “Анализ и управление на данни«
В А1 получавам признание и имам увереността, че съм добра, в това, което правя. Допитват се до моето мнение, въвличат ме във важни проекти, гласуват ми доверие, спечелих и награда за креативност… Да те номинират мениджърите ти, а колегите ти да те изберат за свой фаворит измежду всички е сериозен стимул да продължаваш напред.
Старши специалист „Потребителско изживяване с изкуствен интелект“
Хората. Колегите. Средата. Те са всичко, заради което всяка сутрин отивам в офиса с удоволствие. Моят отдел се състои от изключителни хора с общи ценности, висока култура, общи професионални интереси и високо ниво на отговорност към работата. Хората около мен са огромна част от мотивацията ми и се уча от тях всеки ден. Мотивира ме доверието, с което колеги и партньори се обръщат към мен и към екипа.
Мениджър екип “OneSAP технологии”
Това е нашата култура
– пасваме ли си?
Чудил ли си се някога какво е да работиш в A1?
Този кратък тест е базиран на начина, по който мислим, действаме и растем заедно – вдъхновени от нашата култура. Това не е формален тест – няма правилно и грешно. Гледай на него като на личностен тест, проверяващ твоята съвместимост с екипа. Просто една забавна възможност да видиш дали нашият начин на работа пасва на теб. Готов ли си?
Нека разберем дали си подгождаме.
Защо да избереш А1?
Покажи своето истинско „аз“ — тук то е добре дошло. Разбери повече за позициите, в които грижата не е само на думи.
Позволи на амбицията си да води. Разгледай позициите, в които твоят растежът ще се превърне в сила.
Изгради бъдещето си със стабилен и обединен екип.
Виждаш ли себе си тук?
Ако нашата култура ти допада – разгледай отворените ни позиции.