Mednarodni kompetenčni centri – Competence Delivery Center
Kjer tehnologija ustvarja vpliv.
Sodobna tehnološka orodja in svoboda ustvarjanja
Verjamemo v nenehne izboljšave. Zato vlagamo v razširljive platforme, avtomatizacijo in odprto inženirsko kulturo. Predlagaj. Preizkusi. Uvedi. Izboljšaj.
Dejanski vpliv – na ravni celotne skupine A1
Tvoje delo poganja vse naše lokalne trge. Ne glede na to, ali gre za gradnjo skupnih API-jev ali za varovanje delovanja omrežja – tisto, kar ustvariš tukaj, ima vpliv povsod.
Skupaj smo ena ekipa
Naši kompetenčni centri so zgrajeni na preprostem načelu: Eno podjetje. Brez ločenih trgov. Brez državnih meja. Samo skupni cilji, zaupanje in medsebojna podpora.
V Centru za dostavo kompetenc ne razvijate samo za en trg. V Centru za dostavo poslovnih storitev ne zagotavljate optimalnih uporabniških izkušenj samo v eni državi. Razvijate in podpirate sedem trgov – in skoraj 30 milijonov strank.
Družini prijazno podjetje
Skrb za dobro počutje zaposlenih in zabavo
Dober sistem mentorstva in uvajanja novih sodelavcev
Psihološka podpora zaposlenim
Družbena odgovornost in prostovoljstvo
Sodelovanje z najboljšimi eksperti iz področja
Delo z najnovejšimi tehnologijami
Hišni ljubljenčki so dobrodošli
Te zanima, kako poteka zaposlitev v CDC-jih? Preberi, kaj pričakovati.
Naš zaposlitveni proces je preprost, spoštljiv in človeški.
Običajen postopek ob prijavi na razpis v enem izmed naših CDC-jev poteka tako.
Prijava
Pošlji svoj CV. Gledamo onkraj trendovskih besed in preverimo, kako se tvoje veščine ujemajo z našim tehnološkim okoljem.
Pregled prijav
Naša kadrovska ekipa in tehnični strokovnjaki pregledajo tvojo prijavo, pri čemer upoštevajo tako osvojene veščine kot tudi tvoj potencial za rast z nami.
Razgovor
Če zaznamo ujemanje, te povabimo na uvodni pogovor. Gre za sproščen klepet. Pogovorimo se o tvojih izkušnjah, motivaciji in znanju angleščine (delamo namreč v mednarodnem okolju).
Pokaži, kaj znaš
Glede na razpisano delovno mesto ti lahko pošljemo krajšo tehnično nalogo, primer scenarija ali situacijsko nalogo. To ni dejanski test, temveč priložnost, da pokažeš, kako se znajdeš v resničnih okoliščinah.
Spoznaj ekipo
Na pogovoru se srečaš s svojim morebitnim vodjem in kadrovsko ekipo, torej z ljudmi, ki poznajo delo, orodja in vzdušje. Vprašaj nas karkoli, veseli smo radovednih kandidatov.
Povratna informacija
Če se ujamemo, ti to sporočimo jasno in hitro. Če ne, bomo iskreni in spoštljivi.
»Delo v CDC-ju mi je všeč zaradi mednarodnega sodelovanja z ljudmi in ekipami iz različnih držav. Izzivi, s katerimi se soočamo, imajo globalni obseg in pomemben vpliv, zaradi česar je delo tako zanimivo kot motivirajoče.«
G. S. – A1 Avstrija
Naše delovanje ne pozna meja.
Gradi prek meja. Rasti onkraj pričakovanj.
Znotraj CDC-jev ne delaš le za en oddelek temveč za 7 trgov in skoraj 30 milijonov uporabnikov.
Smo hrbtenica tehnoloških operacij Skupine A1, od oblaka do jedrnega omrežja,
od finančnih podatkov do analize strank.
Si pripravljen/-a pospešiti svojo rast?
Tvoja učna pot se začne tukaj.